蓝鲸新闻音书欧洲杯体育，“付费2万元就能进字节、小米实习，交钱后保证登科，一双一口试妙技教唆，岗亭内推，每天至少200元工资。”中介先容称。

近日，一则“入款千万可获名企实习契机”的音书激发烧议，恰逢毕业季周边，各地迎来应届毕业生求职潮，大厂成为现代年青东谈主最理思的择业目标之一。与此同期，付费实习、代开实习讲解等灰色产业再度浮出水面。

保证登科，不限年纪专科

给钱就能进字节、小米实习

蓝鲸记者拜谒发现，部分中介机构以“内推、保登科”为噱头，明码标价售卖大厂实习契机，宣称“2万元傍边便可进小米、字节逾越等大厂”，更有甚者宣称与上百家企业东谈主事有“息争关联”。

支吾媒体上，多个付费实习中介正在抓续发布引流推文。某中介账号主页炫耀，提供的实习契机涵盖互联网、金融、商讨等多个范围，从字节逾越、华为、小米、京东、百度等大厂，到德勤、毕马威，再到“三中一华”（中金、中信、中信建投、华泰联接），息争企业名单令东谈主眼花头昏。

不仅如斯，岗亭也具有各类性，从市集运营、居品、活动策动、东谈主力资源，到时刻研发、视觉缱绻，再到金融范围的审计、税务、商讨等中枢岗亭，险些阴事了应届生求职的统统热点标的。中介在推文中强调：“本科研0皆可，不限年纪、不限专科，咱们都能匹配到对话柄习致使不错汉典实习。”

实习费约2万元

限额紧缺，不登科全额退款

蓝鲸记者以求职者身份商讨其中一家提供“付费实习”行状的中介机构，向其了解具体历程。

最初中介会把柄求职者简历匹配3~5个名企岗亭，求职者在其中采选一个意向岗亭，确定后两边签约行状公约。公约坚定后中介收取30%定金，并为求职者向名企预约口试，在经过口试、拿到offer、得胜入职等一系列历程后，收取剩余70%款项，不登科全额退款。

值得邃密的是，在先容过程中，中介会不断使用“法律公约、保障权利”等话术来强调行状的合规性，让求职者信认为真，指引签约。

“同学，保登科！大厂实习用度15k~28k，实习时辰3个月，逐日工资200元，具体把柄岗亭而定，正规实习讲解，走东谈主事赈济背调，保举信。”中介说谈。

说罢，对便捷发来一条字节逾越的岗亭先容，责任内容包括活动策动、数据监控、技俩复盘等。

当被问到有无其他企业时，中介浮现：“最近字节小米岗亭限额少，不确定还有莫得，这也曾不是钱的问题了。我这边留学生占比高于国内学生，留学生早就定好限额了，所剩的限额未几了。”

记者把柄该账号深信查到了中介所属的公司“青岛海屿创晟科技有限公司”。天眼查炫耀，该公司开荒于2024年11月，注册老本10万元，法定代表东谈主为张成俭。

一家开荒仅半年、注册老本仅10万元的公司，宣称与字节逾越、小米、华为等大厂存在息争关联，其的确性令东谈主存疑。

实习讲解也能代开

零跑等百家企业在中介息争名单中

除了付费实习外，记者还发现网上有诸多中介提供代开实习讲解。在支付了30元商讨费后，一位中介向记者提供了一张息争企业名单，多达上百家企业，致使还有病院、学校等单元。

举例，零跑汽车有限公司、中国太平洋财产保障股份有限公司（湖南分公司）、金华市东谈主民病院、惠州市第一妇幼保健院、梧州市红十字会病院、武汉成丰学校等。

中介提供的息争企业名单

中介称：“开一张讲解180元，提供盖印+回拜行状，还能帮你汉典打卡，咱们和这些企业东谈主事有息争，况且息争过好屡次了，皆备安全。”

中介提供的过往开单讲解

付费实习真违犯后

开阔求职者被骗，留学生成主要受害群体

2万元进大厂实习3个月，180元就能拿实习讲解，这些精的确中应届毕业生痛点的行状背后，究竟荫藏着何如的真相？

记者在支吾媒体上发现，开阔求职者都有过付费实习被骗的资格，被骗金额从2万元到8万元不等，被骗资格与上述中介的先容如出一辙。

有求职者浮现：“付费之前中介各式甘心包过，但付费后完全莫得后果，说好的内推截至就是一面挂。”还有求职者称：“买了一个线上实习的契机，但入职之后莫得任何官方公司的萍踪，中介提供的办公地址、邮箱地址都是假的。”

有HR告诉记者：“这类骗局的主要目标其实是留学生群体，尤其是本科就在国外就读的学生。他们短缺国内求职渠谈，信息封闭，加上对名企实习的繁重需求，很容易成为骗子的目标。比较之下，国内顶尖高校的学生通常不会购买这类行状。”

大厂招聘历程严实

付费实习都是骗局

一位资深求职范围博主向记者揭露了付费实习市集的黑幕：“网上那些宣称100%保进大厂的中介实质上都是骗子。这种操作根底不行能通过正规企业的招聘历程，所谓的实习执行上就是打黑工。有的中介收取数万元用度后，会每天披发100元所谓的实习生补贴，让受害者误认为这是企业披发的认真补贴，实则企业根底不知情。”

该博主进一步分析了大企业的招聘机制：“即即是打通单个HR也毫无真谛。最初，大厂的HR单干明确，一个HR通常只负责特定岗亭的招聘。比如公司同期招聘A、B、C三个岗亭，被打通的HR很可能根底不负责目标岗亭。”

此外，大厂招聘需要经过多轮筛选，层层把关：

HR筛简历→HR口试→带教口试→业务垄断口试→HR口试

“如若能通过统统口试，讲明求职者自身具备实力，根底不需要付费内推。这就像考试机构不外包退的套路相似，实质上是概率游戏。”博主解释称。

蓝鲸记者了解到，早在前年10月字节就发布过雷同的骗局警示。字节逾越招聘官方账号炫耀，各大求职信终止流平台有行恶求职机构、求职类账号以及个东谈主发布“字节付费实习”信息。信息中，说起实习岗亭“无绝顶条目”“可汉典”，能开具“实习讲解”“保举信”并“赈济背调”。

经查实，执行上这类岗亭都是虚伪岗亭，诳骗团伙期骗信息差，并通过伪造或使用虚伪东谈主事专用章来伪造实习讲解，欺诈实习生支付用度。

付费实习产业链的乱象，表示出部分求职者对职场模式明白的不及。中介机构期骗信息差，将实习契机明码标价，致使伪造实习讲解，酿成一条圆善的灰色产业链。求职者与其寄但愿于捷径，不如通过官方渠谈送达简历。

原标题：起底付费实习灰产：2万包进小米、字节欧洲杯体育，中介称与上百家名企息争